官方電話:400-001-2623,020-87979603,020-37983879
官方網(wǎng)址:http://www.scauzj.edu.cn/ 招生網(wǎng)址:http://www.scauzj.edu.cn/zsb/
本專業(yè)培養(yǎng)具有較為深厚的心理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科基礎(chǔ)知識與分析方法,熟練掌握人力資源管理的各種理論和技術(shù),能獨立從事人力資源管理不同功能模塊方案設(shè)計、操作和實施的應(yīng)用型專門人才。學(xué)生將學(xué)習(xí)人力資源管理、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)和心理學(xué)等方面的基礎(chǔ)理論和基礎(chǔ)知識,獲得人力資源管理方法與技巧的基本訓(xùn)練,具備分析和解決人力資源管理問題的基本能力。
人力資源管理主要研究管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)、人力資源管理等方面的基本知識和技能,涉及人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理六個方面,進行企業(yè)人員的招聘、甄選、培訓(xùn)、考核、勞動關(guān)系管理等。 關(guān)鍵詞:招聘獵頭HR51job
《公司組織與管理》、《人力資源會計》、《人力資源招聘與錄用》、《應(yīng)用心理與管理》、《培訓(xùn)與開發(fā)管理》、《金融會計學(xué)》、《勞動關(guān)系管理》、《員工關(guān)系管理》、《勞動關(guān)系與勞動法規(guī)》、《人力資源信息化管理》 部分高校按以下專業(yè)方向培養(yǎng):發(fā)制品、國際人力資源管理。